La société Lagundu propose aux familles jusqu'à 4 remplacements d'employées de maison maximum, pendant 1 an,
Pendant 1 an, vous pourrez réaliser jusqu'à 4 sélections d'une employée de maison, pour prendre soin d'une personne âgée ou dépendante, pour garder des enfants, en rencontrant personnellement les candidates pour un entretien avant de décider celle de votre choix. La famille a toujours le dernier mot,
Ce service assure la tranquillité et la sécurité de la famille qui pourra, pour quelque raison que ce soit (que vous ne soyez pas satisfait de la première candidate ou que celle-ci quitte son emploi), changer d'employée de maison et disposer d'une autre employée de remplacement.
Un autre exemple : il se peut que votre employée de maison ait droit à un mois de vacances, qu'elle soit indisposée ou en arrêt maladie après avoir souffert un accident domestique, vous pourrez donc disposer d'une autre employée de maison de remplacement tout le temps que durera le congé ou l'arrêt maladie de l'employée,
Souscription au service de conseil de Service domestique Lagundu annuel
Notre service de conseil de Service domestique Lagundu annuel comprend également la prise en charge des formalités liées au premier contrat de travail de l'employée de maison pour l'inscrire à la Sécurité sociale. Les frais d'inscription et de désinscription des nouveaux contrats réalisés à partir du deuxième remplacement ne sont pas compris. Ces frais incluent le tarif d'un contrat de travail et le coût d'inscription à la Sécurité sociale par employée.
Le coût mensuel de l'employée de maison n'est pas compris dans le tarif annuel,
Le salaire sera réglé par la famille. Les couts mensuels à la Sécurité sociale ne sont pas compris
Les contrats sont enregistrés dans le Système spécial des employées de maison de la Sécurité sociale.